浙江产假多少天2024年新规定

日期：2024年10月30日 文章来源与网络，内容仅供参考！

　　《浙江省女职工劳动保护办法》第十二条 用人单位应当给予孕期女职工下列保护：

　　(一)在劳动时间内进行产前检查的，所需时间计入其劳动时间；

　　(二)实行劳动定额的，适当减少其劳动量；

　　(三)根据医疗机构的证明，对不能适应原劳动的，予以减轻其劳动量或者暂时安排其他能够适应的劳动；

　　(四)怀孕不满3个月且妊娠反应严重，或者怀孕7个月以上的，在每天的劳动时间内安排不少于1个小时的休息时间，不得延长其劳动时间或者安排其从事夜班劳动；

　　第十四条 女职工生育享受产假98天，符合《浙江省人口与计划生育条例》第三十条规定的，再增加30天;难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15 天。

　　女职工怀孕不满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天。

上一篇:惠水县属于黔南州吗

下一篇:龙里县属于哪个省哪个市